近日，金雞湖商務區(qū)兩新工委“新啟?共融”2025年度工作部署交流會在陽澄數(shù)谷成功召開。會上，金雞湖商務區(qū)兩新工委作工作部署，近60位區(qū)內(nèi)黨支部代表齊聚一堂，共同謀劃兩新黨建工作新路徑，為園區(qū)開啟“下一個30年”發(fā)展新征程注入紅色動能。

黨建領航結(jié)碩果 凝心聚力譜新篇

會議系統(tǒng)回顧了2024年商務區(qū)兩新黨建工作成效。商務區(qū)扎實開展黨組織分類晉級工作，成功評選五星黨組織3個，四星黨組織5個，三星黨組織87個，實現(xiàn)黨建工作與社會責任的有機統(tǒng)一；做好兩新黨員服務保障工作，組織參與黨建活動28次，包含赴滬學習交流和樓宇薈生活等活動，通過業(yè)務研討、對標找差、借鑒學習，推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展；聚焦企業(yè)黨建亮點培育工作，區(qū)內(nèi)恒力全球運營總部支部、斯凱菲爾支部榮獲園區(qū)“兩優(yōu)一先”表彰，充分發(fā)揮了先進典型的示范引領作用。同時依托區(qū)街協(xié)同工作機制，與金雞湖街道共創(chuàng)蘇州市首個新就業(yè)群體“友好樓宇”太平金融大廈，形成了一批具有商務區(qū)辨識度的黨建品牌。

錨定目標再發(fā)力 擘畫發(fā)展路線圖

目前，商務區(qū)兩新工委共有下屬企業(yè)81家，兩新黨組織135個，黨員2800余名。面對新形勢新任務，會議明確2025年工作重點。

會議指出各黨支部要健全組織架構(gòu)與制度體系，推進黨建品牌建設，深化商務區(qū)兩新工委“1+4”制度體系，讓黨建工作有章可循、規(guī)范有序，要積極探索適合自身企業(yè)特點的黨建模式，促進黨建與產(chǎn)業(yè)相融合。要肩負使命，提供堅強組織保障，落實黨費收繳工作，開通線上繳費平臺，按規(guī)定使用黨費。要強化擔當，做好支部管理工作，按時完成黨員入黨、黨員轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出、流動黨員管理等相關要求，按要求維護好“星平臺”。要爭優(yōu)創(chuàng)先，營造比學趕超良好氛圍，要提升專業(yè)素養(yǎng)水平及自身黨務能力，積極報名參加兩新黨務工作者專業(yè)資格認證考試，深入開展分類晉級工作，加強星級黨組織梯隊建設。

典型引路探經(jīng)驗 實戰(zhàn)培訓強賦能

現(xiàn)場設置“實務操作+專題培訓”雙環(huán)節(jié)，進一步提升黨建工作理論水平和本領能力，為推動黨建工作高質(zhì)量發(fā)展“充電賦能”。

會上，商務區(qū)黨務工作者圍繞專業(yè)資格認證等黨務相關事宜開展系統(tǒng)輔導；園區(qū)組織部黨務工作者作園區(qū)基層黨組織分類晉級專題培訓，為與會人員厘清思路，劃出重點。

斯凱菲爾、華潤黨支部作為區(qū)內(nèi)優(yōu)秀黨組織作黨建經(jīng)驗交流分享，介紹了各自的組織建設、特色亮點，匯報了黨建工作成效，為與會單位提供可復制的經(jīng)驗樣本。

此次活動舉辦地陽澄數(shù)谷是蘇州國際數(shù)據(jù)港核心承載區(qū)和中新數(shù)字貿(mào)易集聚區(qū)，正全力打造跨境數(shù)據(jù)管理“園區(qū)樣板”，為全市數(shù)字經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展探路。

陽澄數(shù)谷展現(xiàn)了數(shù)字經(jīng)濟與產(chǎn)城融合的最新成果，活動當天，與會代表們實地參觀了南岸新地人才公寓、Velosolutions泵道公園及新建元零碳館，切身感受“研發(fā)辦公+人才公寓+商業(yè)空間”復合業(yè)態(tài)釋放的創(chuàng)新磁力。其間，代表們深入了解兩新黨建在產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新、人才服務中的引領作用，共同探索以紅色引擎驅(qū)動數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展的有效路徑，進一步激活兩新黨組織內(nèi)生動力，為產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級與經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展注入“紅色動能”。

今年是收官“十四五”、謀劃“十五五”的關鍵之年，也是園區(qū)開啟“下一個30年新精彩”的開局之年。站在新的起點，商務區(qū)將以更高站位、更實舉措推進兩新黨建工作，持續(xù)構(gòu)建“人人有責、人人盡責、人人享有”的兩新黨建共治格局。通過深化制度規(guī)范、創(chuàng)新活動載體、培育特色品牌，推動兩新黨建工作再上新臺階，為園區(qū)的高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的組織保障。

編輯 朱佳琪

2025年4月2日